No.243425[Rispondi]
Sono molto arrabbiato. Lavoro (ormai lavoravo) in questa aziendina con soli 3 persone, di cui una era il titolare, da quasi 20 anni. Il lavoro era abbastanza comfy, di certo con le mie skill non avrei potuto fare di meglio.
Tutto bello, se non fosse che il mio collega, che ha sempre avuto un ruolo chiave perché programma e gestisce macchine robotiche (nè io nè il capo siamo in grado di sostituirlo) ha deciso di andarsene.
Tra l'altro questo coglione si era messo in malattia per esaurimento nervoso già mesi fa, è stato a casa oltre un mese, periodo in cui ho dovuto usare tutte le ferie dato che non c'era lavoro che io potessi fare. Tra l'altro ho aperto un mutuo da poco, e lui lo sapeva.
Ora ditemi voi, a quasi 50 anni, cosa cazzo faccio. Mi toccherà fare un lavoro ancora più di merda se lo trovo.
Porco dio, non so se ammazzarmi o ammazzare lui e vivere in carcere.
8 post e Una risposta con immagine omesso. Premi rispondi per mostrare. No.243458
A una certa dovete prendervi le vostre responsabilità e lanciarvi in business tutti vostri anche per sostituire i boomers che escono dal mercato del lavoro.
Se volete roba sicura l'alimentare è ormai l'unico settore praticabile: fate i fruttivendoli o andate a vendere panini che sono le cose meno costose da avviare.
Ma sopratutto dovete resistere, avete un periodo molto limitato di tempo: l'importante è che vi sbrighiate a imparare come investire gli spicci per ritirarvi quando sarà.
>>243445Digli di allargare l'offerta con una gastronomia.
Che tanto le alternative gli faranno rimpiangere di non averlo fatto.
No.243477
>>243458Ma dai, che consigli del cazzo. Il fruttivendolo… anvedi
No.243478
Mi spiace, anon, un abbraccio. Ma provare a convincere il capo ad assumere uno che sostituisca quello che se ne è andato? Vuole davvero chiudere tutto perché uno si è licenziato? Mi sembra un grande spreco. Magari riesci a convincerlo a fare qualche colloquio, anche solo per vedere come va.
No.243508
>>243478Aveva già provato in passato ma ha rinunciato dopo poco. Questo mio collega è altamente specializzato e trovare qualcuno che sa già fare il lavoro è quasi impossibile, invece per formare un ragazzo servirebbe un anno, e ormai non c'è nessuno che lo possa formare.